本报讯 记者赫巍利报道 年初以来，沈河区人力资源和社会保障局积极推进“舒心就业进楼宇”工作，通过多元融合、广招贤才、助企惠民和打造孵化基地等举措，为区域就业工作注入了新的活力，助力就业工作迈上新高度。

沈河区人力资源和社会保障局充分利用北站、中街、南塔等商圈楼宇的流量优势，推动招聘场景与商业引流高度融合。在沈阳市人才活动月期间，沈河区人力资源和社会保障局在南塔奥莱城等地举办了多场招聘会，为高校毕业生、零工等就业重点群体提供了丰富的岗位选择。

沈河区人力资源和社会保障局以打造“15分钟就业服务圈”为抓手，依托各项助企惠民政策，为企业提供更高质量的“楼门口”服务。聚焦天光大厦万泓集团这一楼宇龙头创业企业，实施用人单位产业创新纳才工程，实现从单一“就业链”向产业链、创新链“三链”融合转变。通过制定一企一策帮扶计划、推出《2024年孵化基地征集计划》以及利用万泓孵化基地挖掘打造“沈阳动漫创意师”劳务品牌等措施，成功培育了一批创业典型，以创业带动就业。