小微企业和个体工商户税费减免

沈阳都有啥政策措施

辽沈晚报 2022年04月12日

应对疫情,支持市场主体渡过难关的政策措施相继出台。

为了将有关政策措施及时、准确传递,本报推出纾困解难10问10答系列报道。通过对有关政策措施进行梳理,将市场主体最关心的问题,帮您解答。

在本期,我们继续聚焦沈阳市日前出台的《沈阳市支持小微企业和个体工商户应对疫情影响纾困解难若干政策措施》,以下简称《纾困解难政策措施》。对于小微企业和个体商户在疫情期间关心的税费减免有何政策措施,可通过本期报道了解。

1问:对于小微企业和个体工商户,有何税费减免政策?

1答:对在50%税额幅度内减征“六税两费”的适用主体,由增值税小规模纳税人扩展至小型微利企业和个体工商户。将先进制造业按月全额退还增值税增量留抵税额政策范围扩大至符合条件的小微企业(含个体工商户)和制造业等行业企业,并一次性退还上述企业存量留抵税额。

2问:有阶段性免征增值税政策吗?

2答:自2022年4月1日至2022年12月31日,增值税小规模纳税人适用3%征收率的应税销售收入,免征增值税;3%预征率的预缴增值税项目,暂停预缴增值税。

3问:对个人所得税有减免吗?

3答:2022年对个体工商户年应纳税所得额不超过100万元的部分,在现行优惠政策基础上,减半征收个人所得税。

4问:劳动者因疫情导致不能返岗,企业可与劳动者解除劳动合同吗?

4答:对因疫情导致劳动者不能返岗的,企业不得解除劳动合同或退回劳务派遣用工。

5问:企业可实施灵活用工措施吗?

5答:实施灵活用工措施,与职工协商采取弹性灵活方式安排工作时间。

6问:企业受疫情影响导致生产经营困难,可调整薪酬方式稳定工作岗位吗?

6答:对受疫情影响导致企业生产经营困难的,鼓励企业通过协商民主程序采取调整薪酬、轮岗轮休、缩短工时等方式稳定工作岗位。

7问:用人单位受疫情影响无法如期缴纳医疗保险费,可缓缴吗?

7答:用人单位受疫情影响无法如期缴纳职工医疗保险费的,缓缴期至2022年6月30日。

8问:受疫情影响的企业,可降低缴存住房公积金比例吗?

8答:2022年受疫情影响企业,可降低住房公积金缴存比例最低至5%。

9问:受疫情影响生产困难的企业,可缓缴或降低缴存比例吗?

9答:2022年受疫情影响生产困难的企业,可缓缴住房公积金或降低缴存比例最低至3%。

10问:疫情期间企业缓缴或降低住房公积金比例申请实行何种方式?

10答:企业申请缓缴和降低比例实行承诺制。疫情期间,缓缴或降低住房公积金缴存比例业务实行非接触办理,企业住房公积金经办人可登录沈阳政务服务网住房公积金页面,根据页面操作提示办理。此项政策执行期至2022年12月31日。

注:该政策措施执行期自发布之日起至2022年12月31日,国家、省另有规定的,从其规定。本政策措施原则上实行“就高不兼得”,所需财政资金由市、区县(市)按照1:1比例承担。各项条款由相关责任单位负责解释。

辽沈晚报记者 朱柏玲