今年将新命名省级职工创新工作室200家

辽沈晚报 2020年01月04日

以推动职工创新为重点,加大创新工作室扶持力度,新命名省级职工创新工作室200家、劳模创新工作室50家,落实10万元一次性补助资金;组织城市困难职工解困脱困工作成效第三方评估,高质量完成解困脱困任务,确保2020年现有4245名建档困难职工全部实现解困脱困。

辽宁省总工会十一届八次全委(扩大)会议于1月3日召开,省人大常委会副主任、省总工会党组书记、主席杨忠林在会上作工作报告,总结了2019年主要工作,并部署了2020年工作任务。

新命名省级劳模创新工作室50家

2020年,辽宁省总工会将深入落

实《全省工会职工职业技能提升三年工作方案》,巩固和拓展各项措施,持续推动企业实施职工全员免费培训,努力为广大职工成长成才搭建平台、创造条件。

省总工会将联合省人社厅等部门举办全省职工创新成果,高校科技成果转化、第二届“匠心杯”餐饮、安全生产、车工、机关职工技能等6项大赛,推动形成培训、竞赛、晋级一体化机制。以推动职工创新为重点,加大创新工作室扶持力度,新命名省级职工创新工作室200家、劳模创新工作室50家,落实10万元一次性补助资金。

确保现有4245名建档困难职工全部解困脱困

省总工会将把促进就业放在重

中之重,以厂办大集体、僵尸企业,去产能企业下岗待岗职工和农民工、大学生、退役军人职工为重点,持续深化“五个一批”措施,举办下岗职工、大学生、退役军人职工等专场招聘活动,深入推进实名制就业服务工作,协助政府部门贯彻落实更充分更高质量的就业促进机制。

同时,打好城市困难职工解困脱困收官战,精准实施生活救助、子女助学和医疗救助等项目帮扶;组织城市困难职工解困脱困工作成效第三方评估,高质量完成解困脱困任务,确保现有4245名建档困难职工全部解困脱困;继续加大送温暖资金投入,扩大工作覆盖面,以四季恒温的方式开展服务,推进送温暖常态化、经常化、日常化。

加强女职工关爱工作,加大女职

工“两癌”免费筛查力度,对首次确诊的继续给予慰问金;选树100家省级女职工关爱室,10家省级职工子女托管班,并给予一定资金补助。

今年底农民工和劳务派遣工入会率达到80%

坚持哪里有职工、哪里就要有工会组织,全力推进建会入会工作,探索创新工会组建模式和职工入会方式,深入推进工会会员实名制管理,不断扩大工会组织有效覆盖面。确保到今年底,全省货车司机等“八大群体”入会率达到70%,农民工和劳务派遣工入会率达到80%,25人以下小微企业建会率达到85%,未建会企业建会率达到93%。

加强基层工会规范化建设,全省

培育打造500家各类型基层工会规范化建设示范点,以点带面促进全省基层工会组织均衡发展,充分发挥基层工会组织服务和团结职工的重要作用。

落实《省总工会支持民营企业和民营经济发展十项措施》,继续支持民营企业工会工作,在工会评先评优表彰、职工技能提升、困难职工帮扶,文化阵地建设等方面给予政策支持和保障。强化网上工会建设,制定全省网上工会开发建设统一标准和规范,建设省总工会大数据中心,推动全省工会系统网络信息资源共用共享;完善“辽宁工会”APP功能,为工会干部和职工提供更多的网上服务,不断提升运用网络服务职工能力水平。

辽沈晚报、聊沈客户端记者徐月姣