徐铁英

年终岁尾，农民工欠薪问题受到社会关注。一些地区重拳整治欠薪行为，加快处置沉积的“钉子案”，让农民工兄弟顺利拿到工资。

保障农民工劳动报酬权益，事关群众切身利益，事关社会和谐稳定。事后整治不如事前防范，打好打赢根治拖欠农民工工资攻坚战的同时，更应念好“防字诀”，把住“事前关”，把欠薪隐患消灭在萌芽中。

根治欠薪，要不断扎紧制度“篱笆”，夯实根治欠薪的制度基础，让用工主体不能欠、不敢欠。有关部门要持续探索完善预防欠薪行为发生的政策体系，强化治理欠薪的制度刚性，通过落实农民工工资保证金制度、落实建筑行业农民工实名制等措施，为保障农民工工资权益划上“硬杠杠”。同时要进一步压实用人单位主体责任、政府属地责任和部门监管责任，从源头上解决行业生产组织方式不规范、建设资金不足等问题。进一步加强事前事中监管，让监管与项目进展同步，聚焦关键环节，掐住监管要害，方能防患于未然。

根治欠薪，更要始终保持高压态势强化“防”，“紧箍咒”常念不懈，持续释放根治欠薪的强烈信号，让用工主体不敢欠。

大力开展根治欠薪集中整治专项行动，对建筑等农民工用工重点领域进行常态化监管，在关键时间、关键节点开展地毯式检查，让用工主体时时绷紧杜绝欠薪这根弦。要全面加大对涉嫌拒不支付劳动报酬犯罪行为的打击力度，发现一起及时解决一起、严肃惩治一起，始终利剑高悬。强化失信惩戒“黑名单”制度，对违法单位和个人在政府采购、招投标、税收优惠、融资贷款等诸多方面实施联合惩戒，让欠薪者一旦失信，处处受限。

根治拖欠农民工工资工作非一朝一夕之功，也非某一个部门的责任，而需各部门联手，保持处处用心、时时攻坚的心态和状态，决心不减、尺度不松，堵住每一个拖欠农民工工资环节漏洞，给农民工吃下定“薪”丸。