本报记者　李　波

核心提示

“坐在办公室里都是问题，走进基层就都是办法。”

为了引导全市党员干部用好调查研究这个“传家宝”，主动、深入、经常开展调查研究，制定更接地气的政策举措，推动各项工作取得新成效，铁岭市在春节过后启动了“百名干部访百企助企开门红”活动，努力把企业“需求目录”变成政府“服务清单”。

活动中，走访干部以“走企业、鼓干劲、解难题、促发展”为主题，扑下身子、沉到企业，和企业一起分析形势，找准问题，研究对策，实实在在地帮助企业解决生产经营面临的实际困难和问题。

纾困解难 走访服务重点企业137家

“年后开工，企业的头等大事就是贷款，一次走访问题迎刃而解。”

地处西丰县的辽宁众源医疗器械有限公司，发展势头向好，去年还成功申请成为我省的公共卫生应急物资产能储备企业。2月7日，铁岭市金融发展局负责人深入企业，在了解企业的金融需求后，同行的两家银行代表直接与企业进行对接，现场敲定了解决资金周转不足问题的方法。

为确保走访活动取得实效，铁岭市委早在1月25日就下发了“百名干部访百企助企开门红”活动的通知，要求走访中要了解企业生产经营情况、宣传落实助企政策，并研究解决企业生产面临的问题。通知明确，走访企业的领导干部要抢前抓早，迅速行动，春节后第一个工作日立即下沉。在走访中，要重点了解企业发展和投资规划、生产要素成本、产品销售、技术创新等生产运营情况，动员企业早开工生产，确保实现首季“开门红”；要及时向企业宣传讲解国家及省、市出台的金融、税收、降费等相关政策，指导企业用好、用活、用足政策，协调相关部门推进助企政策有效落实，帮助企业挖掘发展潜力，抢抓发展机遇，增强发展信心；要详细了解企业在原材料、用工、资金、运输、用地、办证、技术、销售、营商环境等各方面问题诉求，与企业一起分析研究，协调有关部门及时帮助解决。

此次走访的137家企业，多为规模大、带动能力强、成长性强、发展后劲足的规模以上工业企业和高新技术企业，这些企业的运行情况直接关系到全市经济高质量开局，直接关系到首季“开门红”。在走访前，很多领导干部就做足了“功课”，摸清企业生产经营中有哪些难点，外部环境变化对企业经营有哪些影响，可以支持企业的减税降费的政策有哪些。

带着问题出发，摸准实情后，很多问题当场解决。

辽宁福临食品有限公司希望能在本地采购生产原料，现场联络后，开辟了多个采购渠道；辽宁陆平机器股份有限公司反映企业专业技术人员职称评定、工人技术等级评定受限，市人社局立即为企业开辟职称评定直通车。

比学赶超 43个问题列入“服务清单”

前一天反映企业正面临三期项目用地问题，第二天铁岭市自然资源局的工作专班就到企业现场办公解决问题。辽宁兴东科技有限公司负责人对这种高效的工作作风，给予了极高的评价。

面对企业生产还面临哪些难题的问询时，辽宁银捷装备科技股份有限公司负责人的回答是流动资金紧张。结果在走访之后，铁岭市金融发展局立即协调农业银行、建设银行、浦发银行与企业进行精准对接。

走访不是一走了之，关键在于解决实际问题。

为确保活动取得实效，铁岭市将各企业提出的需求全部列入“服务清单”，明确走访干部和责任单位，并对办理情况定期通报。据铁岭市营商环境建设局统计，此次“百名干部访百企助企开门红”活动，4天时间，全市118名领导干部走访企业137家，共收集企业反映问题和困难43件，涉及资金、证照、补贴、用工等多个类型，目前已办结20件。其余23件全部列入“服务清单”，8件由走访单位负责协调解决，15件转办给相关部门处理解决，目前都在有序推进中。

“服务清单”是工作清单，也是责任清单，定期通报有效推动了问题解决，确保各项纾困措施直达基层、直接惠及市场主体。

铁岭市还以此次走访为开端，推动建立起服务企业的长效机制。参与走访的干部要通过此次活动与企业建立经常性帮扶交流机制，动态了解企业生产经营状况，及时协调解决企业面临的问题，持续推进帮扶工作。铁岭市委主要领导在走访中强调，各级党员干部要有强链延链补链意识，积极搭建研讨会、论坛等多种形式的交流载体，广聚资源要素，开展头脑风暴，真正打通产业链中的堵点，帮助企业进行项目配对、贸易配对、人才配对，实现流程再造、优势再造；各级党员干部要围绕企业特点提供一企一策、一事一议有效服务，帮助企业开拓外地市场、扩大业务板块，不断增强企业发展与行业、市场的黏合度，提升企业核心竞争力。

既要帮助企业解决生产面临的问题，又要服务企业的未来发展。铁岭市把这次走访活动作为转变机关工作作风和提升服务能力的重要举措，树立起大抓基层和服务企业的鲜明导向。目前，“百名干部访百企助企开门红”活动已经从市级拓展到县区和乡镇。放下架子、扑下身子，扎扎实实开展调查研究，真心实意为企业纾困解难，一个比学赶超、竞相发展的良好局面正在形成。