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良好的政治生态，是改进干部作风的“加速器”。

我省树立“以干成事论英雄、以解决实际问题论能力、以高质量发展项目和高水平制度创新成果论业绩”的鲜明导向，让敢斗争、善担当的闯将和干将干事创业有热情、有冲劲、有保障。

省纪委监委相关负责人表示，“十四五”时期，纪检监察机关将更加突出政治监督，更加突出高质量发展主题，更加突出整治群众身边腐败和作风问题，更加突出发挥监督治理效能，更加突出严管厚爱结合、激励约束并重，使正风肃纪反腐更好适应现代化建设需要，使监督体系更好融入国家治理体系，释放更大治理效能。

领导干部在推进改革中因缺乏经验，先行先试中难免会出现失误错误，对此，省纪委监委相关负责人表示，按照习近平总书记“三个区分开来”的要求，坚持有错必纠、有过必改，对在改革创新过程中出现失误错误的干部合理精准容错，加强对相关干部的跟踪了解和后续管理，推动形成干部担当作为的政治生态环境。

在省委党校（辽宁行政学院、省社会主义学院）副校长郝春禄看来，改进干部作风，要从思想上“清障”，彻底转变“吃老本、等靠要”的故步自封、“差不多、过得去”的粗放思维、“光说不练、做而不实”的漂浮作风。

过去一年来，辽宁从优化营商环境“破题”，全力缩短“说了”与“做了”、“发文了”与“落实了”、“开会研究了”与“问题解决了”、“任务分解了”与“工作完成了”之间的距离，干部作风不断提升。

刀在石上磨，人在事上练。作风建设绝非一朝一夕之功,解决问题也不可能仅靠“一招一式”，只有一如既往常抓不懈，与时俱进常抓常新，通过建立健全长效机制，真抓落实、久久为功，才能善作善成。

“推动工作落实是检验干部作风的试金石，要引导党员干部在抓落实中重实际、说实话、求实效。”辽宁社会科学院副院长梁启东认为，要把党中央的决策部署和战略要求转化为一个个具体的高质量项目，项目建起来了，画面就会生动、场景就会壮美。

全力推动项目落实，我省已成立了省项目谋划工作专班，并基本形成“续建实施一万亿、上半年开工一万亿、下半年开工及储备一万亿”的“三个一万亿”项目投资滚动推进格局。如今，我省广大党员干部正变“进会场”为“进现场”、“给我干”为“带头干”，切实以实际行动持续改进工作作风。

“领导干部要带头，不能做爱惜羽毛的绅士，要做敢于斗争的战士。”省委党史研究室副主任许晓敏认为，在新发展阶段，要引导广大党员干部切实增强斗争本领，不断解决问题、破除难题。

党员干部作风对内体现的是责任感、使命感，对外展现的是形象、是预期。

沈抚改革创新示范区招商局团队在短时间内把一批发展潜力十足的重大项目成功引进。梳理秘诀，招商局副局长李锋一言以蔽之：身子活在当下，脑子也要跟到当下，不仅要有担当的宽肩膀，更要有成事的真本领。

唯此，才能打赢辽宁高质量发展这场翻身仗！