(上接第一版)
省人社厅积极谋划,将政策服务前移,把大四在校生纳入就业见习政策范围。一季度,48所省内高校共开发见习岗位2515个,提升学生就业能力,为他们走上就业岗位做足准备。
在政策措施牵动引领下,各市职业技能培训补贴项目全部向具备资质的职业院校和培训机构开放,“订单式”“定岗式”“定向式”“互联网+”等灵活多样的培训方式,满足了城乡劳动力多样化、个性化培训需求。
今年,我省计划开展各类补贴性职业技能培训46万人次,开展新型学徒制培训1.1万人,帮助至少2.45万名青年进入技工院校学习。仅一季度,全省就已开展各类补贴性培训27.6万人次,发放培训补贴4.15亿元。
兜住就业困难群体
民生底线
将脱贫人口和边缘易致贫人口全面纳入就业帮扶范围,打通常住地失业登记服务渠道,支持新就业形态和灵活就业……今年一季度,我省不断强化实招硬招,全力促进失业人员等就业困难群体稳定就业,重点关注脱贫劳动力和边缘易致贫劳动力就业稳定性,坚决防止因失业返贫。
保障就业困难群体实现就业,需要政策精准、靶向施策。今年,省政府将“帮助6万名就业困难人员实现就业”列入十件民生实事。为此,省人力资源和社会保障厅制定工作实施方案,针对残疾人、零就业家庭成员等困难群体确定三方面15条具体举措,建立实名制服务清单,确保“出现一人、认定一人、援助一人、稳定一人”。
为确保政策措施稳稳落地,各地加强服务基础能力建设,推动实体网点与线上就业服务深度融合,多层面提供岗位供给、信息推送、技能提升、就业援助等服务,逐项明确办事指南,简化优化办理程序,推进政策服务帮办、快办、打包办。
一季度,全省已有9.8万名失业人员重新走上就业岗位,帮助2.03万名就业困难人员实现就业。零就业家庭1037户1044人得到安置,保持动态清零。
省人力资源和社会保障厅负责人介绍,今年将继续推动经济发展与促进就业良性互动,在重大项目建设中注重就业岗位开发,鼓励平台经济、共享经济、直播经济与多渠道灵活就业互通,助力电商、“网红”等新产业新业态发展,打通多元化就业创业渠道,培育更多就业增长极。