本报记者 唐佳丽 刘 璐

集团炼钢比武，他四次第一；公司创新大赛，他三次夺冠。“五一劳动奖章”，集团、市级、省级，他全得过。作为一名一线工人，牛国权的职业生涯确实很“牛”。

今年49岁的牛国权，是凌源钢铁集团第一炼钢厂1#120吨转炉炼钢班班长。27年来，他凭借老黄牛的那股子干劲儿、钻劲儿，不断创新，成果斐然。

2016年，牛国权结合炼钢生产实际，变传统的提高温度化渣为成分化渣，当年创效90万元以上。

2017年，牛国权又摸索出“中高碳钢终点碳0.15%以上操作法”，让中高碳钢的终点碳由平均0.1%提高至0.15%以上。“从0.1%到0.15%，我们的行话叫提升了5个碳，虽然数字上的变化不大，但这实实在在地提高了钢的纯净度，也提高了合金收得率，是减耗增效的一个办法。”说起专业问题，牛国权变得很健谈。这项创新技术当年为公司降低成本20余万元。

一个个专业术语，一组组精确数据，转炉平台像是牛国权的创新舞台，诸多成果在这里发挥作用。凭借精益求精的态度，他创造了多项纪录。2018年，牛国权实现120吨转炉连续8000炉无返水、无废品。

而作为一名老炼钢工人，牛国权深知自己身上还有一份重任——传承。

“都说‘师傅领进门，修行在个人’，但我觉得‘领进门’这个过程在炼钢行业中相当重要，刚工作的年轻人虽然知道很多课本上的知识，但是怎么应用到实操中呢，还得咱们给介绍介绍经验。”为了让青工们快速成长，牛国权放弃休息时间，结合生产实际向青工传授炼钢经验。当徒弟参加炼钢工技能比武急需帮助时，他毫不犹豫地拿出自己的自修笔记，那上面密密麻麻的文字，是他多年经验的结晶，也寄托了对青年人的殷切期许。

“炼钢也是炼自己。”牛国权说，这些年，自己在思想和技术上的成熟过程就像炼钢一样。由于工作的特殊性，“五一”假期牛国权依旧坚守在岗位上。对于“辽宁五一劳动奖章”这份荣誉，他表示：“这是一次激励，接下来我还要努力提高自己，沉下心来好好干！”