本报记者 唐佳丽

对国有企业而言，从高速增长转向高质量发展，最关键也是最困难的有两点：一是如何效率更高，二是怎样供给更强。

效率低下几乎是国企的通病。对东北来说，最重要、最关键的是体制机制问题。可以说，这个问题解决了，东北国企效率低下的问题就会迎刃而解。

省政协委员陈继壮认为，混合所有制改革是解决这一问题的有效途径，混改在引入社会资本的同时，也引入了民营企业的体制机制，国企原有的资源、技术、人才优势与民企的体制机制优势相互结合，必将为国企带来浴火重生般的变化。

目前，按照省委、省政府的决策部署，本钢正在积极稳妥推进集团层面的混改工作。这将开创我国特大型国有企业集团层面混合所有制改革之先河，前景令人期待。

陈继壮说，国企高质量发展的另一个关键是如何完成更有效的供给，而有效供给的抓手就是技术创新。国企是国家技术创新的主体、实施创新驱动发展战略的主力军。通过技术创新推动产品的迭代升级，从而满足更高端的需求，是国企义不容辞的责任与担当。

可以说，改革和创新是国有企业高质量发展的“双引擎”，一个是生产关系，一个是生产力，只有二者相适应、相协调，并形成合力，才能激发出高质量发展的澎湃动力。