本报讯 记者王笑梅报道 记者12月25日从省委组织部了解到，省委常委会会议已审议通过《2018—2022年辽宁省干部教育培训规划》（以下简称《规划》），并以省委文件印发实施。

《规划》明确，新时代辽宁干部教育培训要坚持政治统领、服务大局，坚持以德为先、注重能力，坚持精准培训、全员覆盖，坚持改革创新、共建共享，坚持联系实际、从严管理等五项基本原则。要以习近平新时代中国特色社会主义思想教育培训更加深入、党的基本理论教育和党性教育更加扎实、社会主义核心价值观教育和新时代辽宁精神教育更加广泛深入、专业化能力培训更加精准、知识培训更加有效、干部教育培训体系改革更加深化等为主要目标，培养造就忠诚干净担当的高素质专业化干部队伍。

《规划》要求，要坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为干部教育培训首要政治任务，坚持把学习贯彻习近平总书记关于东北、辽宁振兴发展一系列重要指示批示精神作为干部教育培训头等大事，建立健全学习教育长效机制，使广大干部“四个意识”不断增强，“四个自信”进一步坚定。

《规划》提出，要完善培训基本内容体系、优化培训基本对象体系、建强培训基本保障体系、健全培训基本制度体系。紧扣辽宁振兴发展大局，实施“干部专业化能力提升计划”，组织开展务实管用的专题培训，将新时代辽宁精神纳入干部教育培训的重要内容。分类分级组织实施七类人员教育培训，重点抓好企业领导人员和事业单位领导人员培训。对标中央党校（国家行政学院）等国家级干部教育培训机构，加强各级党校（行政学院）、干部学院主渠道主阵地建设，不断提高办学质量。

《规划》要求，各级党委（党组）要认真落实党建主体责任，把干部教育培训工作纳入本地区本部门本单位党的建设整体部署和工作规划，加强领导，统筹安排。