本报讯　这几天，本溪满族自治县4名干部即将结束上海挂职锻炼归来，本溪县委领导通过各种方式和4名干部联系，“你们一定要把上海的先进经验、做法学好学透带回来，尤其要学精优化营商环境和招商引资的本事……”

近年来，本溪县通过上挂提升、下派锻炼、外派学习、基层培养等方式，着力拓宽年轻干部的培养锻炼渠道，深入开展不同层次、不同领域干部挂职锻炼工作。

此次委派干部南下学习，正值本溪县招商引资的关键时期，本溪县选派4名综合素质较高的优秀年轻干部到上海市奉贤区挂职锻炼，一方面学习大城市优化营商环境的先进做法；另一方面也学习招商引资的先进经验。

挂职干部孟雷告诉记者，“挂职期间，我们按照县委组织部要求，带着全县发展过程中遇到的问题和瓶颈，积极探索发展县域经济、推动转型升级、优化营商环境的创新之策。我们几乎天天跑基层、下企业，到镇村考察调研，零距离学习奉贤区的工作方法和工作作风，寻求破解我县发展的良方。同时我们也学习上海招商引资的先进经验。待学成归来，‘他山之石，可以攻玉’，为本溪县经济社会发展服务。”

王纯丽　本报记者　丛焕宇